Pedagogisch medewerker kinderdagverblijf - Hilversum

Solliciteer direct
Whatsapp
3 kinderen

Pedagogisch medewerker kinderdagverblijf - Hilversum

Kinderdagverblijf

Hilversum

0 - 36 uur

Vast

MBO-3, MBO-4

Solliciteer direct

Wil jij elke dag een verschil maken in het leven van kinderen en bijdragen aan hun ontwikkeling? Bij Bink draait het om plezier, groei en ontdekken – voor de kinderen én voor jou! Als pedagogisch medewerker ben jij de lievelingsleider die kinderen zich later herinneren. Kom jij bij ons het verschil maken?

Jouw dag als pedagogisch medewerker bij Bink

Bij aankomst op het kinderdagverblijf begroet je samen met je collega’s de kinderen met open armen. Of je nu hun eerste woordjes aanmoedigt, samen een liedje zingt of de hoogste blokkentoren bouwt, jij stimuleert nieuwsgierigheid en zelfvertrouwen. 

Bij Bink geloven we in "samen groeien met plezier", en dat doen we écht samen. We zorgen ervoor dat je werk past bij jouw talenten, zodat jij kunt blijven groeien.

Pedagogisch medewerkster met kinderen

Waarom kiezen voor Bink?

Werk met impact

Je maakt een blijvend verschil in het leven van kinderen – een baan om trots op te zijn!

Plezier en balans

Werkplezier én een gezonde werk-privébalans.

Aandacht voor jou

Werk dat past bij jou talenten, samen met een superteam: lachen, leren en elkaar steunen!

Hier kun je op rekenen:

Goed salaris

Tussen € 2.577,- en € 3.541,- (cao Kinderopvang, schaal 6).

Persoonlijke groei 

Coaching, trainingen en ruimte om door te groeien.

Extra’s om blij van te worden

4% eindejaarsuitkering, 5,8 vakantieweken, goede pensioenregeling en nog meer fijne extra's.  

"Het leukste aan werken bij Bink? Het enthousiasme van de kinderen en de hechte band met collega’s – we doen het echt samen!”
– Sam, pedagogisch medewerker

Praktische informatie:

Hier vind je alles over je werklocatie, diploma-eisen en arbeidsvoorwaarden.

Hoeveel uur ga ik werken?

Contract van 18-36 uur per week. We kijken naar jouw wensen!

Wat ga ik verdienen?

Salaris tussen € 2.577,- en € 3.541,- (cao Kinderopvang, schaal 6). Per 1 juli 2025 een loonstijging van 2,5% en per 1 september 2026 een stijging van 1,5%. 
Jaarlijks 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering.

Welke diploma's heb ik nodig?

Je bent in het bezit van een kwalificerend mbo-diploma of bezig met een relevante hbo-studie. Doe hier de diplomacheck. 

Waar ga ik werken?

Met vestigingen in Soest, Soesterberg en Hilversum zoeken we samen de plek die het beste bij jou past. Bekijk onze vestigingen en vind jouw ideale werkplek!

Én nog veel meer om blij van te worden
  • 5,8 vakantieweken per jaar bij een 36-urige werkweek.
  • Onbeperkte reiskostenvergoeding van € 0,23 per km. Ongeacht het vervoersmiddel.
  • Pensioenbijdrage en toegang tot een voordelige collectieve zorgverzekering.
  • Ondersteuning van een huishoudelijk medewerker.
  • Fietsplan bij een vast dienstverband.
  • Overname van studiekosten die je bij je vorige werkgever hebt gemaakt.
  • Wervingsbonus van € 500,- netto als je een nieuwe collega aanbrengt.
  • Kinderopvang nodig? Jouw kinderen krijgen voorrang op onze vestigingen.
  • Kortingen op uitjes en producten via Wegnahetwerk
  • Gezellige uitjes, borrels en attenties 
kinderen pm'er

Jij mag zijn wie je bent!

Als maatschappelijke kinderopvangorganisatie hebben we geen winstoogmerk. Wist je dat alles wat we verdienen wordt geïnvesteerd in betere opvang en meer werkplezier voor jou? Wij geloven dat de beste kinderopvang voor iedereen toegankelijk moet zijn, wie je ook bent of waar je vandaan komt. 

Sollicitatieprocedure

procedure image

Solliciteer online

procedure image

Sollicitatiegesprek

procedure image

Meeloopdag

procedure image

Aanname

procedure image

1e werkdag

Vragen? Wij staan voor je klaar!